《跃上高阶职场》：35岁职场老人难抵“后浪”冲击，真的是直面 “中位人”进阶难题吗？
在腾讯视频出品的《跃上高阶职场》第二期中，我们见证了职场的残酷与挑战。作为纯甄甄酸奶独家冠名的职场观察类真人秀，本节目不仅考验着候选人的专业能力，更是对他们个性和处理压力的测试。
周莹迷惑行为引起质疑，她拒绝接受朱俊安提出的方案，并且在小组汇报后立刻交给导师游宁，这让她的行为显得有些自信过头。然而，当她自己的方案被小组倒扣十分时，她并没有向队友道歉，这也让团队成员感到困惑。
八月凭实力拒绝加班内卷，展现出了一个“淡然”的职业女性形象。她不仅有着丰富的汽车项目经验，还能够用行动说话。当客户要求第二天就能看到初稿时，她直接放话“我从不通宵”，这让大家为她捏了把汗。事实证明，八月确实在按时下班的情况下交出了优秀的方案，获得了领导及客户的高度认可。
除了专业能力之外，八月还展现出了母性的魅力——两个孩子的母亲，但她没有利用这个身份博取优待，而是凭借自己的实力正名。这也是《跃上高阶职场》中的一个重要主题：如何在工作和生活之间找到平衡点。
本节目还探讨了“中位人”的困境，该怎么突破？包子虽然受到两次来自“前浪”的冲击，对自己产生怀疑，但导师梁伟丰鼓励他放下负担和包袱，找到自己最舒适的方式。这也是对这个年龄层群体的一种关注和支持，他们需要被关注，也需要先爱自己。
每个人都是从新人小白打怪升级开始，再到直面职场“中位人”的上升难题。在8月21日直播间，与李浩源、王骁、李不言齐聚一堂，他们分享了对于职场的见解，以及职业规划、压力等各个热点话题，这些都引起大众网友深深共鸣。
首次提案拆解课题告一段落，有四个人成为导师心中的“Star员工”，接下来又会有怎样的挑战等待他们？《跃上高阶職場》每周四、周五晚20点更新，上下集会员抢先看1天，全网独播，让我们一起见证候选人的破茧成蝶！